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刚开始碰见卢海洋资源时，他尚未用心地电火花加工轧辊堆焊，总之年青，但那稳重的劲儿，一点不稍逊于体验多的教练傅。

2014 年，在家人的支持下，卢海洋成为泰山钢铁集团冷轧部的一名磨床工。“要想在较长的时间段内切削出合乎规范的轧棍，就得下苦功天。”卢海底能说。轧棍切削对精确度的规范很好，几丝的确定误差都会引发轧棍接触面出来颤纹、刀花，而能厉害影响力护肤高品质理。要保修期限保量到位切削神器任务，卢海底能一空着就摽在数控磨床旁，对每项个性能不断刨根问底、精心优化。经途成千上万的次试试与校核，他慢慢地掌控了轧棍切削的方式，不切削质理强势优化，切削工作效率也同比增长。“以前，音乐老大师傅个钟头能切削16根轧棍，用我优化后的性能，最大能达标个钟头25根。”卢海底能提起这下，满是引以为豪。

2022年，卢海洋凭借扎实的技术和认真负责的工作态度，被任命为1700装配机长。“卢机长一直任劳任怨，凡事都冲锋在前。”磨床班长宋庆伟称赞道。有一次，三号磨床突发跳闸故障，为了尽快修复，卢海洋连续两天两夜摽在现场。有人劝他：“休息会儿吧，身体重要。”他却坚持道：“磨床早一天恢复运行，备辊就多一分保障。” 直到磨床恢复运转，卢海洋才放心地回家休息。今年三月，四号磨床模块出现故障，正在休班的卢海洋得知消息，第一时间赶到现场，协助当班人员更换模块，保障了磨床的平稳运行。作为机长，不仅要抓好轧辊磨削工作，还得负责轴承座维修以及轧辊的装配调试。为此，卢海洋在机组内制定了详尽的检查制度。就拿轴承的油封和水封来说，检查人员不仅要查看外观有无缺损，还必须用手触摸，确认密封圈的弹性，以此确保密封性能，避免因润滑液渗漏造成轴承烧坏问题。在卢海洋的带领下，设备故障率显著降低，生产效率进一步提升。他所负责的1700装配机组备辊充足，三年来从未出现过怠辊情况。

在同心协力人员缩减系统投诉率率、提拔加工转化率的时，卢大海还将的目光投资选择了降抛锚式教学支。“瞧，这即使大家自行制作的加工中心托瓦。” 卢大海举着加工中心旁码放整齐有序的托瓦说道。托瓦是轴类热轧带钢的关键所在零件，仍然过于频繁与热轧带钢高速的静摩擦，刹车盘磨损快慢快，调整声音频率高。而调整一大块新托瓦，就得耗费两亿元。看向代替了可以当回收废料回收的托瓦，卢大海坚定信心自行通过触感制作。他操作余业准确时间勤奋好学练习一些制作加工制作工艺 ，路过频繁体验，结果英文出色用回收废料回收制作出高安全性能量的托瓦，幅宽上缩减了加工制造费。不只是越来越，他还积极参与研读修补烧损的的轴套台，让那样要外委修补的的轴套台而非立即投入量操作，每支的轴套台降低成本修补的费用 6000 余元。

“下三步，当我们将延续增幅机器机电设备管理保养，进三步改善热轧带钢铣削产品和铣削工作效率，付出争当‘榜样汽轮发电机组’。”卢海洋环境说。